Veštine intervjuisanja - Održan drugi trening za AIESEC

Zadovoljstvo nam je da smo zvaničan Education partner organizacije AIESEC.  Već nekoliko meseci saradjujemo na polju edukacije. U oktobru je  održana druga po redu obuka, ’’Veštine intervjuisanja’’.

Svi smo nešto naučili! Studenti su dodatno ulepšali naš prostor svojom pozitivnom energijom, a istovremeno imali priliku da steknu nova znanja i  veštine koje će im uvek koristiti.

Nakon treninga, članovi AIESEC su koliko  sutradan primenili novostečeno  znanje. Zahvaljujući obuci koju su prošli, bilo im je lakše da obave intervju i u svoje redove prime nove snage.

Iskustva članova AIESEC sa Skills treninga:

‘’Skills edukacija je moja prva edukacija na temu intervjuisanja. Mnogo sam naučila i imala sam sreću da odmah nakon edukacije primenim stečena znanja.Takođe mi je pomogla da bolje shvatim sam intervju i mislim da će moj sledeći intervju gde ću biti u ulozi ispitanika biti mnogo kvalitetniji. Ovu edukaciju bih izdvojila i iz razloga što je profesionalizam kompanije Skills bio na veoma visokom nivou ‘’   

" Kada sam čuo da ce edukacija trajati 2 dana na temu "Vestine intervjuisanja" bio sam poprilično skeptičan. Zamislio sam da će od nečega što je očigledno i prosto pokušati da naprave nekakvu nauku. Medjutim potpuno sam pogrešio. Skills je uspeo da me svojim interesantnim, sistematičnim i detaljnim pristupom natera da već u prvih pola sata,prvog dana,totalno promenim mišljenje. Saznao sam mnoštvo stvari vezanih za intervjuisanje, ali ono što je najvise ostavilo utisak na mene jeste jedna rečenica,jedna ideja koju sam sada prihvatio i zaista implementirao u sopstveni način rada,ali i razmisljanja.

Ta rečenica je "Ništa se ne podrazumeva!". Kroz samo par nekih, naizgled lakih, igrica predavač je lako uspeo da prevari moja čula,pomuti moje pamćenje a čak i logiku. Zaista,posle ovakvog treninga,drzim širom oči otvorene,pazljivo slušam i svet više ne podrazumevam! ‘’  

‘’Dva veoma intenzivna dana. Na vrlo zanimljiv i interaktivan način nam je približena ova oblast.Saznali smo koje su to veštine neophodne pri intervjuisanju, na koji način je najbolje postavljati pitanja i vršiti selekciju, i sve ovo kroz praktične primere i praksu. Omogućilo nam je da stvorimo jedan cilj i zajedničku sliku na koji način i zašto baš ovaj cilj treba ostvariti. Imali smo diskusije na razlčite teme kao sto su: prvi utisak, važnost komunikacije - verbalne i neverbalne, veštine slušanja,...’’